Instituto Asturiano de Prevención de Riesgos Laborales

Ayudas y Subvenciones

Subvenciones para la mejora del parque de maquinaria, equipos de trabajo, instalaciones u otros elementos de inmovilizado o bienes de equipo que supongan la eliminación o reducción de riesgos laborales. Ejercicio 2017

PROGRAMA: PLAN +PREVENCIÓN +EMPRESA

El Acuerdo para la Competitividad Económica y la Sostenibilidad Social(ACESS), plasmación de la concertación social en Asturias para el período 2016-2019, dedica el apartado tercero de su capítulo III a la mejora de las condiciones de trabajo, recogiendo los objetivos en materia de Seguridad y Salud laboral para el citado período. Entre las líneas de acción destacan las siguientes medidas de fomento:

  • la promoción de la mejora de los sistemas preventivos de las empresas y de la calidad de la actuación de los servicios de prevención
  • los incentivos a la mejora continua de las condiciones de trabajo mediante ayudas a las empresas que introduzcan innovaciones tecnológicas, mejoren su gestión en prevención o desarrollen actuaciones de I+D+I a fin de conseguir mayor control sobre los riesgos laborales y por tanto entornos laborales más seguros y saludables
  • la mejora de las condiciones de trabajo de empresas pertenecientes a sectores específicos con especiales dificultades en el ámbito preventivo, en especial el colectivo de autónomos y el sector primario
  • el impulso de la prevención de los riesgos asociados a la seguridad vial laboral, promoviendo su integración en la organización preventiva de la empresa y favoreciendo el impulso de iniciativas que mejoren los sistemas de movilidad segura

Estas medidas deben instrumentarse a través de convocatorias de subvenciones que garanticen la mejora de las condiciones de trabajo de los trabajadores asturianos, que se agruparán en un Plan denominado "+Prevención +Empresa".

Para iniciar la tramitación de dichas ayudas se han aprobado, por Resolución del Consejero de Empleo, Industria y Turismo de 22 de junio de 2017 (BOPA num. 150, de 30 de junio de 2017), las Bases que han de regir las posteriores convocatorias públicas de subvenciones del Plan, cuyo objeto no es otro que fomentar el diseño y la ejecución de proyectos e inversiones en materia de prevención de riesgos laborales que se dirijan a mejorar las condiciones de seguridad y salud laboral de las personas trabajadoras que presten sus servicios en el territorio del Principado de Asturias.

Las convocatorias que se aprueben en desarrollo de las presentes bases tendrán por objeto alguna de las siguientes líneas de subvención:

LINEA 1.-Inversiones orientadas a la mejora del parque de maquinaria, equipos de trabajo, instalaciones u otros elementos de inmovilizado o bienes de equipo que supongan la eliminación o reducción de riesgos laborales.

LINEA 2.- Diseño, implantación y certificación de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud Laboral.

LINEA 3.-Proyectos de desarrollo tecnológico o de carácter innovador en materia de prevención de riesgos laborales.
Dentro de esta línea tendrán cabida los proyectos de desarrollo tecnológico o innovación que adopten soluciones de la denominada Smart Factory o Industria 4.0, automatismos, robotización, internet de las cosas, Big Data, tecnología vestible o similares, así como nuevas formas de organización y realización de los trabajos, no necesariamente tecnológicas, siempre que la implementación de dichos proyectos supongan una mejora en la prevención de riesgos de los trabajadores de la beneficiaria.

LINEA 4.-Proyectos de implantación o mejora de los sistemas de movilidad seguray elaboración de planes de seguridad vial laboral.
Se entenderán subvencionables las medidas previstas en el plan de movilidad elaborado con el fin de mejorar la seguridad de los desplazamientos in itinereoen misión.

 

Plan +PREVENCIÓN + EMPRESA

El Acuerdo para la Competitividad Económica y la Sostenibilidad Social(ACESS), plasmación de la concertación social en Asturias para el período 2016-2019, dedica el apartado tercero de su capítulo III a la mejora de las condiciones de trabajo, recogiendo los objetivos en materia de Seguridad y Salud laboral para el citado período. Entre las líneas de acción destacan las siguientes medidas de fomento:

  • la promoción de la mejora de los sistemas preventivos de las empresas y de la calidad de la actuación de los servicios de prevención
  • los incentivos a la mejora continua de las condiciones de trabajo mediante ayudas a las empresas que introduzcan innovaciones tecnológicas, mejoren su gestión en prevención o desarrollen actuaciones de I+D+I a fin de conseguir mayor control sobre los riesgos laborales y por tanto entornos laborales más seguros y saludables
  • la mejora de las condiciones de trabajo de empresas pertenecientes a sectores específicos con especiales dificultades en el ámbito preventivo, en especial el colectivo de autónomos y el sector primario
  • el impulso de la prevención de los riesgos asociados a la seguridad vial laboral, promoviendo su integración en la organización preventiva de la empresa y favoreciendo el impulso de iniciativas que mejoren los sistemas de movilidad segura

Estas medidas deben instrumentarse a través de convocatorias de subvenciones que garanticen la mejora de las condiciones de trabajo de los trabajadores asturianos, que se agruparán en un Plan denominado "+Prevención +Empresa".

Para iniciar la tramitación de dichas ayudas se han aprobado, por Resolución del Consejero de Empleo, Industria y Turismo de 22 de junio de 2017 (BOPA num. 150, de 30 de junio de 2017), las Bases que han de regir las posteriores convocatorias públicas de subvenciones del Plan, cuyo objeto no es otro que fomentar el diseño y la ejecución de proyectos e inversiones en materia de prevención de riesgos laborales que se dirijan a mejorar las condiciones de seguridad y salud laboral de las personas trabajadoras que presten sus servicios en el territorio del Principado de Asturias.

Las convocatorias que se aprueben en desarrollo de las presentes bases tendrán por objeto alguna de las siguientes líneas de subvención:

LINEA 1.-Inversiones orientadas a la mejora del parque de maquinaria, equipos de trabajo, instalaciones u otros elementos de inmovilizado o bienes de equipo que supongan la eliminación o reducción de riesgos laborales.

LINEA 2.- Diseño, implantación y certificación de Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud Laboral.

LINEA 3.-Proyectos de desarrollo tecnológico o de carácter innovador en materia de prevención de riesgos laborales.
Dentro de esta línea tendrán cabida los proyectos de desarrollo tecnológico o innovación que adopten soluciones de la denominada Smart Factory o Industria 4.0, automatismos, robotización, internet de las cosas, Big Data, tecnología vestible o similares, así como nuevas formas de organización y realización de los trabajos, no necesariamente tecnológicas, siempre que la implementación de dichos proyectos supongan una mejora en la prevención de riesgos de los trabajadores de la beneficiaria.

LINEA 4.-Proyectos de implantación o mejora de los sistemas de movilidad seguray elaboración de planes de seguridad vial laboral.
Se entenderán subvencionables las medidas previstas en el plan de movilidad elaborado con el fin de mejorar la seguridad de los desplazamientos in itinereoen misión.

 

Subvenciones para actuaciones de interés en materia de seguridad y salud laboral. Ejercicio 2017

Cerrada
Programa:
Actuaciones de interés en material de Seguridad y Salud Laboral
Solicitudes:
del 14 / 06 / 2017 al 13 / 07 / 2017
Extracto BOPA:
Extracto publicado en el BOPA
Convocatoria:
PDF Resolución de 2 de junio de 2017 por la que se convocan subvenciones para actuaciones de interés en materia de seguridad y salud laboral
Adjudicación BOPA:
Concesiones y denegaciones publicadas en el BOPA

PROGRAMA: Actuaciones de interés en material de Seguridad y Salud Laboral

El Instituto Asturiano de Prevención de Riesgos Laborales, en su condición de organismo de referencia en materia de prevención en la Comunidad Autónoma del Principado de Asturias, viene desarrollando desde siempre una serie de actuaciones destinadas a la búsqueda de la reducción de la siniestralidad laboral y a la mejora continua de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo, entendidos como objetivos irrenunciables para una sociedad que aspira a un empleo de calidad y seguro, actuaciones que han encontrado siempre acomodo en los distintos acuerdos de concertación que se han ido formalizando.

En la búsqueda de ese objetivo se entiende necesario colaborar con aquellas actividades desarrolladas por entidades sin ánimo de lucro que pretenden conseguir una progresiva interiorización de la cultura preventiva universal e integrada en la gestión empresarial, así como promover y gestionar la creación y acumulación de conocimiento, que resulte útil a los diferentes agentes en la aplicación de sistemas, técnicas y herramientas de la prevención de los riesgos laborales, por lo que se considera de especial interés concretar esa colaboración mediante una línea de subvenciones para el desarrollo de esas actividades.

Subvenciones para actuaciones de interés en materia de seguridad y salud laboral. Ejercicio 2016

Cerrada
Programa:
Actuaciones de interés en material de Seguridad y Salud Laboral
Solicitudes:
del 16 / 06 / 2016 al 15 / 07 / 2016
Extracto BOPA:
Extracto publicado en el BOPA
Convocatoria:
PDF Resolución de 31 de mayo de 2016 por la que se convocan subvenciones para actuaciones de interés en materia de seguridad y salud laboral
Adjudicación BOPA:
Concesiones y denegaciones publicadas en el BOPA

PROGRAMA: Actuaciones de interés en material de Seguridad y Salud Laboral

El Instituto Asturiano de Prevención de Riesgos Laborales, en su condición de organismo de referencia en materia de prevención en la Comunidad Autónoma del Principado de Asturias, viene desarrollando desde siempre una serie de actuaciones destinadas a la búsqueda de la reducción de la siniestralidad laboral y a la mejora continua de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo, entendidos como objetivos irrenunciables para una sociedad que aspira a un empleo de calidad y seguro, actuaciones que han encontrado siempre acomodo en los distintos acuerdos de concertación que se han ido formalizando.

En la búsqueda de ese objetivo se entiende necesario colaborar con aquellas actividades desarrolladas por entidades sin ánimo de lucro que pretenden conseguir una progresiva interiorización de la cultura preventiva universal e integrada en la gestión empresarial, así como promover y gestionar la creación y acumulación de conocimiento, que resulte útil a los diferentes agentes en la aplicación de sistemas, técnicas y herramientas de la prevención de los riesgos laborales, por lo que se considera de especial interés concretar esa colaboración mediante una línea de subvenciones para el desarrollo de esas actividades.